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厦门社区工作面试:你跟同事在工作中产生分歧怎么办?

2020-02-03 10:05:00| 来源:

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【模拟试题】

领导让你和小王共同承担一项工作,工作过程中,你和小王之间产生了严重分歧,小王借故消极怠工,影响了工作进度。此时,领导找你询问工作进展情况,你怎么办?

【中公解析】

我和小王因观点分歧而影响了工作进度,说明我们俩对工作的认知依然存在很多不足,还需要我们俩重新梳理工作思路,认真分析,加强沟通和交流。在求同存异的基础上,加强合作,才能推进工作的正常进展。

首先,面对领导的询问,我会向领导如实客观地汇报工作,使领导全面了解工作的进展。同时,就我们工作中出现的实际困难和困惑,向领导进行请教和请求支援,征求领导的建议和指导。并向领导保证,我和小王会想方设法,在保障工作质量的前提下,加快速度,争取如期完成工作任务。

其次,认真思考领导给予的建议,将小王的看法以及我个人的观点相对照,进行综合比较,认真推敲,找到破解当前推进工作进度的好办法。同时,认真反思个人在工作中出现的不足,进行深刻的自我检讨。

最后,主动与小王沟通交流,将我对工作的想法如实地向小王说明,希望小王不要介意我在之前工作中的一些冲动之举和过激的言辞,并向小王说明在合作过程中,自己从他身上学到很多东西,对此,向小王表示感谢。相信通过我们的坦诚交流,一定能够消除分歧,最终达成一致意见,从而实现团结协作,高质量、高效率地完成工作任务。

 

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(责任编辑:厦门中公教育)

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